Lewat Website Resmi, Pegadaian Buka Rekrutmen Penyandang Disabilitas
loading...
PT Pegadaian (Persero) memberikan kesempatan para disabilitas untuk bekerja di BUMN tersebut. Digelar secara online, syarat dokumen yang diminta antara lain surat lamaran dan daftar riwayat hidup. Foto/Ist
A
A
A
JAKARTA - Sebagai bentuk pengakuan kesetaraan terhadap penyandang disabilitas dan kepatuhan terhadap regulasi, PT Pegadaian (Persero) membuka kesempatan kepada para penyandang disabilitas untuk berkarier di BUMN tersebut. (Baca juga: Realme 7 dan 7 Pro Diumumkan dengan Pembaruan yang Membahagiakan )
Para penyandang disabilitas diberi waktu untuk mengirimkan dokumen lamaran kerja dalam format pdf melalui email rekrutmen@pegadaian.co.id atau website dengan link https://www.pegadaian.co.id/karir paling lambat Selasa (8/9/2020) pukul 17.00 WIB.
Pegadaian mensyaratkan sejumlah dokumen bagi para disabilitas yang berminat melamar. Yaitu, surat lamaran dan daftar riwayat hidup (Curicullum Vitae); ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir; surat referensi atau keterangan bekerja (apabila ada); dan surat keterangan disabilitas dari rumah sakit atau puskesmas.
Sementara kualifikasi yang dibutuhkan oleh Pegadaian:
1. Pendidikan minimal yang dipersyaratkan adalah SLTA/D3/S1 dari berbagai jurusan.
2. Rentang usia 20-35 tahun.
3. Baru lulus (fresh graduated) atau memiliki pengalaman kerja 1 (satu) tahun.
4. Bersedia ditempatkan sesuai keahlian dan posisi yang tersedia.
5. Diutamakan putra-putri daerah dan bersedia ditempatkan sesuai wilayah kerja PT Pegadaian (Persero).
6. Komunikatif dan berpenampilan rapi.
7. Dapat bekerja secara tim dan memiliki integritas yang baik.
8. Mampu mengoperasikan program Microsoft Office.
9. Disabilitas yang diterima adalah tunadaksa atau penyandang cacat pada salah satu bagian tubuh.
Sekretaris Perusahaan PT Pegadaian (Persero), R Swasono Amoeng Widodo, mengatakan, perseroan menjunjung tinggi prinsip-prinsip GCG di antaranya prinsip keadilan dengan melakukan rekrutmen secara transparan dan profesional.
“Rekrutmen penyandang disabilitas ini membuktikan bahwa perusahaan menghargai kesetaraan. Siapapun warga negara Indonesia yang memenuhi syarat-syarat profesionalitas mempunyai kesempatan yang sama untuk berkarir di Pegadaian. Selain menjadi bentuk kepatuhan terhadap regulasi, perusahaan sangat mendukung program SDM Unggul Indonesia Maju,” tuturnya dalam keterangan tertulisnya, Kamis (3/9/2020).
Lebih lanjut Amoeng menjelaskan, proses rekrutmen ini dilakukan secara mandiri, tidak bekerja sama dengan perusahaan travel manapun dan tidak dipungut biaya. Masyarakat juga diminta hati-hati dan waspada jika terdapat pihak-pihak yang mengaku sebagai panitia dan meminta sejumlah uang. "Panitia juga tidak melayani komunikasi dengan menggunakan nomor handphone pribadi," ujarnya mengingatkan. (Baca juga: Tentara Lebanon Temukan 4,35 Ton Amonium Nitrat Dekat Lokasi Ledakan Beirut )
Para penyandang disabilitas diberi waktu untuk mengirimkan dokumen lamaran kerja dalam format pdf melalui email rekrutmen@pegadaian.co.id atau website dengan link https://www.pegadaian.co.id/karir paling lambat Selasa (8/9/2020) pukul 17.00 WIB.
Pegadaian mensyaratkan sejumlah dokumen bagi para disabilitas yang berminat melamar. Yaitu, surat lamaran dan daftar riwayat hidup (Curicullum Vitae); ijazah dan transkrip nilai pendidikan terakhir; surat referensi atau keterangan bekerja (apabila ada); dan surat keterangan disabilitas dari rumah sakit atau puskesmas.
Sementara kualifikasi yang dibutuhkan oleh Pegadaian:
1. Pendidikan minimal yang dipersyaratkan adalah SLTA/D3/S1 dari berbagai jurusan.
2. Rentang usia 20-35 tahun.
3. Baru lulus (fresh graduated) atau memiliki pengalaman kerja 1 (satu) tahun.
4. Bersedia ditempatkan sesuai keahlian dan posisi yang tersedia.
5. Diutamakan putra-putri daerah dan bersedia ditempatkan sesuai wilayah kerja PT Pegadaian (Persero).
6. Komunikatif dan berpenampilan rapi.
7. Dapat bekerja secara tim dan memiliki integritas yang baik.
8. Mampu mengoperasikan program Microsoft Office.
9. Disabilitas yang diterima adalah tunadaksa atau penyandang cacat pada salah satu bagian tubuh.
Sekretaris Perusahaan PT Pegadaian (Persero), R Swasono Amoeng Widodo, mengatakan, perseroan menjunjung tinggi prinsip-prinsip GCG di antaranya prinsip keadilan dengan melakukan rekrutmen secara transparan dan profesional.
“Rekrutmen penyandang disabilitas ini membuktikan bahwa perusahaan menghargai kesetaraan. Siapapun warga negara Indonesia yang memenuhi syarat-syarat profesionalitas mempunyai kesempatan yang sama untuk berkarir di Pegadaian. Selain menjadi bentuk kepatuhan terhadap regulasi, perusahaan sangat mendukung program SDM Unggul Indonesia Maju,” tuturnya dalam keterangan tertulisnya, Kamis (3/9/2020).
Lebih lanjut Amoeng menjelaskan, proses rekrutmen ini dilakukan secara mandiri, tidak bekerja sama dengan perusahaan travel manapun dan tidak dipungut biaya. Masyarakat juga diminta hati-hati dan waspada jika terdapat pihak-pihak yang mengaku sebagai panitia dan meminta sejumlah uang. "Panitia juga tidak melayani komunikasi dengan menggunakan nomor handphone pribadi," ujarnya mengingatkan. (Baca juga: Tentara Lebanon Temukan 4,35 Ton Amonium Nitrat Dekat Lokasi Ledakan Beirut )
(iqb)
Lihat Juga :
